İLK 30 SANİYE
Süre
2 Saat
Format
Atölye / Webinar
Detaylar
Aktarmak istediğimiz içeriği oluşturma, net ve heyecan verici bir şekilde aktarabilme becerisini geliştirme.
İster yöneticisine fikrini anlatmaya çalıŞan bir çalıŞan, ister stratejisini ya da aksiyonlarını paylaşan bir yönetici, ister içeriğini duyurmak isteyen bir çalışan ya da öğrenci olun... Hayallerimiz ancak içeriğimizi dinletebiliyorsak ve izleyenlerin akıllarında ve kalplerinde iz bırakabiliyorsak gerçekleşebilir.
Eğitmenler
Özlem Sökmen
Dijital içerik tasarımcısı, köşe yazarı, sokak hayvanları fanı, eğitmen, maraton koşucusu, anne ve iflah olmaz bir iyimser. En büyük tutkusu insan denilen varlığın nasıl çalıştığını anlamak. En çok kafa yorduğu konu sosyal fayda sağlayabilmek. Kendine en çok dert edindiği konu eğitim ve istihdamda fırsat eşitsizliği. Hikayelere bayılıyor. İstisnasız her insanın inanılmaz hikayeleri olduğuna inanıyor. Turkcell, Unilever ve Arçelik gibi firmalarda 20 yılı aşkın İnsan Kaynakları tecrübesi bulunan Özlem, dünyanın en büyük çikolata ve kakao üreticisi BC’nin Doğu Avrupa, Orta Doğu ve Afrika bölgesi İnsan Kaynakları Yönetim Kurulu Üyesi olarak grubun Türkiye’deki ilk çikolata fabrikası organizasyonunu kurmuştur. 2018’den bu yana kendi firması Personal Best’le profesyonel zeka, kişisel imaj, algı yönetimi ve iletişimin kariyer üzerinde olan etkisi üzerine dijital içerikler üretmekte, eğitimler vermekte ve sahne konuşmaları yapmaktadır.
Ali Üstündağ
1950 senesinde Carmel Kaliforniya’da doğdu. Babasının görevi nedeniyle 4 yaşından 19 yaşına kadar Paris’te ve daha sonra üniversite eğitimi için 4 sene Londra’da yaşadı. İktisat, Politika ve İngiliz Anayasasını okudu; ama her şeyi bırakıp kendi hayatı ile ilgili farklı, iç dünyasının beklediği dönüşümü yaratacak arayışlara girdi; Fotoğrafçılık ve filmcilikle ilgilenmeye başladı.
1975 yılında İstanbul’a yerleşen Ali Üstündağ, profesyonel hayatına fotoğrafçı olarak başladı. Manajans’ta reklam fotoğrafçısı ve film prodüktörü olarak çalıştığı dönemde, “multivizyon” tekniğini öğrendi ve Türkiye’de ilk sayılan birçok projeye imza attı. 1987’de kendi şirketi İltek’i kurdu. Özellikle görsel ve işitsel yöntemlerin kullanıldığı kurumsal iletişim projeleri hazırladı. İltek’i kurumsal iletişim projeleri üreten, etkinlik tasarımı yapan, görsel ve işitsel teknolojik çözümler üreten, etkinlik akış yönetimi gerçekleştiren bir şirket haline getirdi. Bir sürü ülkede yaşamış olması yanı sıra ailesinin dünya bakışı, Batı ve Doğu kültürüyle harmanlanmış, bu iki kültürle iç içe büyümüş olması, hem dünya meseleleriyle ilgilenmesine hem de sanat olan yakınlığın sebebidir. Bugün, İltek ve İltek Show bünyesindeki 35 kişilik bir ekibin yöneticisi olarak profesyonel hayatına devam ediyor. 2010’dan beri TEDxReset etkinliği yapıyor.
konular ve kazanımlar
İçerik ve intro arasındaki fark.
Bir şeye dikkatimizi vermenin düşmanı nedir?
Gerçekler hiyerarşisi
İnsanların dikkatini çekmek için ihtiyacımız olan 3 şey
Asansör konuşması prensipleri ve adımları
Herhangi bir içeriği oluşturmanın prensipleri ve adımları
Hikayelerin içeriğe olan katkısı
Powerpoint sunumları sıkıcı yapan nedir?
Beden dilinin içerik aktarımına olan katkısı